Die Welt verschiebt sich unter unseren Füßen. Die Regierungen sind in unterschiedlichem Maße inkompetent, die Unternehmen machen dicht, und die Menschen sind, in Ermangelung eines besseren Wortes, in Panik. Aber nicht Sie. Inmitten dieses Chaos können Sie einen neuen Weg zur Problemlösung sehen. Vielleicht verkaufen Sie etwas so Kompliziertes wie eine Remote Workforce Management-Plattform oder etwas so Einfaches wie
Riemen
für DIY-Masken. Vielleicht haben Sie ein Unternehmen, das Ferntherapiesitzungen anbietet.
Zwei dieser drei Beispiele sind für den Moment gerüstet, aber ihr Wachstum ist begrenzt. Dem Gurtanbieter wird buchstäblich der Nachschub ausgehen. Es gibt einfach so viele qualifizierte Therapeuten. Wenn Ihr transformatives Produkt jedoch digital ist
digital ist,
dann ist es
skalierbar
fast grenzenlos. Technologieplattformen, SaaS, Videoproduktion, Design. All das kann die Welt erreichen und ist wichtiger denn je. Es ist nur eine Frage der Lokalisierung und des Zugangs. All diese internationalen Geschäfte beiseite zu lassen, ist ein selbst auferlegtes Hausrecht, und das geht einfach nicht.
Theoretisch wissen Sie das. Offensichtlich sind die Menschen überall auf der Welt eingesperrt, und ihre Bedürfnisse sind ähnlich. Sie sind zu sehr damit beschäftigt, auf Ihrem Heimatmarkt in englischer Sprache zu verkaufen, als dass Sie von irgendetwas anderem profitieren könnten. Vielleicht sind Sie ein sehr kleines Unternehmen und brauchen viele talentierte Mitarbeiter, um Ihre Milliarden-Dollar-Idee in die Tat umzusetzen. Sie könnten auf jeden Fall Geld sparen, indem Sie im Ausland anheuern oder auslagern, aber… Sie wissen nicht wie. Die Globalisierung bringt einfach zu viele Herausforderungen mit sich.
Aber Sie müssen das nicht allein tun. Mit dem richtigen Partner können Sie Marketingteams, Backend-Ingenieure, Kundendienstmitarbeiter, jeden, den Sie brauchen, in jeder Sprache einstellen. Wenn Sie eine kritische Dienstleistung aus der Covid-Ära ansprechen, dann ist Ihre Idee zu zeitgemäß, zu unverzichtbar , um auf einen Markt beschränkt zu sein. Aber denken Sie daran, dass dies nicht wirklich vorübergehend ist. Stattdessen können Sie der Erste und Beste der neuen Welt sein. Sie sind es sich und Ihren potenziellen Kunden schuldig, Ihre Universallösung so vielen Menschen wie möglich so schnell wie möglich zugänglich zu machen. Dazu brauchen Sie eine Organisation in Ihrem Rücken, die eine globale Tätigkeit langfristig aufrechterhalten kann.
Mein Unternehmen, SERVIAP, hat seinen Sitz in Mexiko-Stadt, Mexiko. Traditionell sind wir ein globaler PEO, also ein eingetragener Arbeitgeber. Im Grunde mieten wir Platz auf unserer Gehaltsliste, damit unsere Kunden Mitarbeiter in der ganzen Welt einstellen können, ohne eine Tochtergesellschaft zu gründen. Das ist ja schön und gut, aber niemand “erweitert heutzutage den Betrieb”. Was sie jedoch tun , ist, so viel Geld wie möglich zu sparen und aus der Ferne zu arbeiten (ob sie das wollen oder nicht). Daher: Remote Workforce.
Wir rekrutieren, mieten und beschaffen Ausrüstung für Teams überall auf der Welt innerhalb weniger Wochen. Brauchen Sie einen Backend-Entwickler in Bogota? Wir haben sie. Russischsprachige Kundendienstmitarbeiter in Usbekistan? Das könnte ein wenig kompliziert sein… aber auch das haben wir im Griff!
Der Punkt ist, dass wir uns von einem Unternehmen, das weltweit vor Ort expandiert, zur ultimativen Lösung für die Einstellung von Mitarbeitern aus der Ferne entwickelt haben. Genau wie Sie wollen wir in der Welt von 2020 keinen Geschäftsplan für 2019 aufstellen. Wir halten Vorträge bei Handelskammern und auf dem Remote Work Summit. Wir arbeiten mit Kunden zusammen, von denen wir vor ein paar Monaten noch nicht einmal wussten, dass es sie gibt, und wir helfen ihnen dabei, in rasantem Tempo zu expandieren. Wir helfen Ihnen, grenzenlos zu skalieren und Ihre Branche in der Post-Covid-Welt zu dominieren.