¿Qué es una OPE?

Estamos preparados para ayudarle en su expansión. Hagámoslo realidad.

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Modelo de negocio PEO

PEO es un modelo de co-empleo, donde asumimos la responsabilidad administrativa de su talento, lo que le permite centrarse en su negocio principal. Como PEO internacional líder en América, SERVIAP puede ayudarle a superar el riesgo de cumplimiento y otros obstáculos a la hora de expandir su negocio. Estamos preparados para ayudarle en su expansión por el hemisferio occidental. Hagámoslo realidad.

Haga crecer su empresa con PEO

Las empresas que recurren a una OPE crecen entre un 7 % y un 9 % más rápido que las que no lo hacen. Los clientes que trabajan con nosotros pueden crecer más rápido, reducir la rotación de empleados y tener mayores índices de supervivencia empresarial que otras empresas comparables.

Recursos humanos y PEO

Tendrá acceso a profesionales de RRHH y abogados autorizados que pueden ayudarle a mitigar sus riesgos relacionados con el empleo.

Recursos Humanos fuera de su alcance

Asumimos todas sus responsabilidades relacionadas con los RR.HH., para que usted pueda centrarse en las operaciones de su empresa.

Ventajas del servicio PEO

Ofrecemos prestaciones y seguros asequibles a nuestros clientes, para que pueda atraer y retener a los mejores talentos.

Soluciones PEO de Serviap

SERVIAP es una organización de empleadores profesionales (PEO), nóminas y empresa de externalización de procesos empresariales de RRHH. Con sede en la Ciudad de México, México, tenemos más de 10 años de experiencia en el mercado latinoamericano de PEO. Casi todos nuestros empleados son hablantes nativos de español, y nuestros ejecutivos de cuentas de clientes hablan inglés con fluidez. Disponemos de entidades jurídicas en todo el continente americano, que ofrecen servicios y precios estándar para satisfacer mejor sus necesidades.

Amplíe su negocio a escala mundial

Obtener presencia legal en países extranjeros y contratar a nuevos miembros del equipo en todo el mundo es un momento emocionante para las empresas en crecimiento. Sin embargo, existen muchos obstáculos y riesgos de cumplimiento asociados a la expansión internacional, especialmente si decide gestionar el proceso por su cuenta. Con SERVIAP international PEO, por fin podrá aliviar los dolores de cabeza asociados al complicado proceso de expansión global. Gestionaremos todo el proceso en su nombre, garantizando al mismo tiempo el cumplimiento de las leyes y normativas locales.

¿Qué es la OPE Internacional?

Una Organización Profesional de Empleadores (OPE) es una empresa que se convierte en el empleador registrado a efectos fiscales, declarando los impuestos sobre las nóminas con sus propios números de identificación fiscal, mientras que la empresa cliente sigue dirigiendo las actividades cotidianas del empleado. Con nuestro modelo de PEO internacional, ayudamos a las empresas a expandir sus operaciones a nivel mundial, teniendo un único punto de contacto para uno o varios países. Esto elimina el papeleo y el largo proceso de creación de una entidad jurídica, lo que permite a las empresas iniciar rápidamente sus operaciones en cualquier lugar que necesiten.

PEO negocios internacionales

A la hora de expandir su empresa internacionalmente, hay que tener en cuenta muchos obstáculos burocráticos, tareas que requieren mucho tiempo y problemas de recursos. Es importante conocer las opciones de ampliación para reducir esta carga:

• Expansión autodirigida. La expansión autodirigida puede ser un proceso largo y costoso, que requiere investigar el país, seleccionar el emplazamiento, crear una entidad jurídica, ocuparse de los impuestos y el cumplimiento de la normativa, adquirir espacio de oficinas y equipos, y mucho más. Todo el proceso puede durar hasta 12 meses y consumir muchos recursos, lo que sencillamente no es viable para muchas organizaciones.

• Contratistas. Otra opción es subcontratar el proceso de ampliación a contratistas individuales, pero muchos de ellos sólo están especializados en determinadas partes del proceso. Esto le obligaría a coordinarse con varios contratistas y gestionar los honorarios individuales, lo que puede convertirse rápidamente en un quebradero de cabeza.
• EOR. Un Employer of Record (EOR) pone en nómina una parte de las operaciones y empleados de su empresa. Esto elimina la necesidad de que su empresa cree una entidad jurídica y puede mitigar algunas preocupaciones en torno a los impuestos, el cumplimiento, el patrocinio y la contabilidad.
• PEO. Un PEO es similar a un EOR, pero pone a todos sus empleados en el país en su nómina y proporciona el servicio adicional de gestionar sus RRHH en el país. Se trata de una solución de servicio completo para la ampliación. Puede estar tranquilo sabiendo que sus empleados son contratados cumpliendo todas las normativas locales, al tiempo que elimina por completo su carga de trabajo de RRHH para la región.

¿Por qué elegir una OPE?

• No se requiere entidad jurídica. Elimina la necesidad de crear una entidad jurídica en el país al que se expande.

• Ahorre tiempo y recursos. Trabajar con una OPE internacional puede eliminar el tiempo y los recursos que le llevará encontrar un abogado, un contable, un consultor de recursos humanos y otros profesionales necesarios para ayudarle a abrir y gestionar su entidad jurídica.
• Encuentre y contrate personal en cuestión de días. Puede contar con el personal que necesita para empezar a operar en el país al que se expande en cuestión de días.
• Riesgo reducido. Su personal será contratado de conformidad con las leyes y normativas locales. Nuestro equipo conoce bien la región y puede quitarle estas preocupaciones legales de encima. Nos encargaremos de todos los contratos de trabajo, nóminas, impuestos y mucho más en su nombre.
• Plan de salida. Si surge la necesidad de abandonar el mercado del país, los costes asociados podrían ser muy elevados si operara por su cuenta. Con una OPE, no hay ningún coste adicional para usted.

¿Cómo funciona PEO?

A través de nuestras entidades legales o en coordinación con socios estratégicos, contratamos a su personal en días y les damos la seguridad de tener un empleador local con todas las prestaciones de ley o superiores. Mientras tanto, tú mantienes el control y la supervisión de todas sus actividades.

SERVIAP puede ayudarle a expandir su negocio a otro país en tan sólo dos semanas:

• Recluta. Seleccionamos a los mejores talentos y usted entrevista virtualmente a los candidatos finales.
• Contratar. Registramos a los nuevos miembros de su equipo como nuestros empleados, cumpliendo al 100% las leyes y normativas locales.

• Equipa. Encontramos y obtenemos cualquier equipo, servicio de Internet y cualquier otra infraestructura que necesite.
• Gestionar. Su Ejecutivo de Cuenta hará cambios en su equipo, facilitará bonificaciones, vacaciones o cualquier otra cosa. Pídanoslo y lo haremos realidad.

Vea cómo funciona la OPE internacional

Es hora de evitar los quebraderos de cabeza de la expansión internacional. American International PEO puede ayudarle a acceder a nuevos mercados en todo el mundo de forma rápida y conforme a las normas.

/// Insertar vídeo: https://youtu.be/ol6KlszLny4 ///

¿Por qué elegir SERVIAP?

Con más de 10 años de experiencia en el mercado y tecnología avanzada, seremos su socio dedicado para apoyar y simplificar el proceso de expansión. Éstas son sólo algunas razones para elegir SERVIAP como su PEO internacional preferido:

• Asistencia Premium 24/7. Nuestros equipos le ofrecen el máximo nivel de asistencia a usted y a sus valiosos empleados, en cualquier momento y lugar.
• Amplios paquetes de beneficios. Atraiga a talentos de primer nivel en todo el mundo con nuestra competitiva gama de ofertas de prestaciones conformes.
• Especialistas con experiencia. Nuestra consolidada infraestructura global y nuestras capacidades en países de todo el mundo le permiten escalar prácticamente a cualquier lugar.
• Soluciones de contratación. A través de nuestra exclusiva solución de contratación, encontrará los mejores talentos del mundo al alcance de su mano.
• Punto de contacto único. Usted dispone de un responsable de atención al cliente dedicado a su cuenta, y su personal tiene un Human Resources Business Partner (HRBP) en su país para ocuparse de sus necesidades.

• Reduzca los costes. En lugar de abrir una sucursal / entidad jurídica, le ayudamos a contratar al personal en su nombre en cuestión de días.
• Experiencia inigualable. Benefíciese de nuestros equipos de expertos en el país, en los que puede confiar para ayudarle a navegar por nuevos mercados.
• Nube NYRH. Nuestra plataforma tecnológica, NYRH Cloud®, proporciona toda la información de sus empleados online en un único lugar. Acceda cómodamente y bajo demanda a informes, chatee directamente con sus ejecutivos y mucho más.
• Reducción del riesgo. Cambia la preocupación de tus hombros a los nuestros.

Ejecutivos de cuentas dedicados

Para agilizar el proceso y garantizar que nuestros clientes tengan todo lo que necesitan, nos complace ofrecer ejecutivos de cuenta dedicados a cada proyecto de ampliación. Su ejecutivo de cuentas bilingüe será su socio de confianza durante todo el proceso y le aportará años de experiencia y conocimientos. Su ejecutivo estará a su disposición para guiarle paso a paso por el proceso y responder a todas sus preguntas.

SERVIAP recursos humanos Soluciones

Cuando trabaja con nosotros, los empleados de la PEO son gestionados directamente por usted. SERVIAP apoya sus contrataciones y despidos, aunque las decisiones finales son siempre suyas. Puede contar con SERVIAP para asesorarle:

• Planes de mejora del rendimiento
• Legislación laboral local
• Costes de rescisión
• Cumplimiento de COVID 19
• Ayuda a la baja por enfermedad
• Seguro de enfermedad
• Prestaciones accesorias
• Vacaciones
• Maternidad
• TOMA DE FUERZA
• Llamadas de cortesía mensuales
• Y más