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No passado, as empresas sediadas nos EUA subcontratavam países como a China e a Índia para expandir os seus negócios. Actualmente, porém, algumas das principais opções para as empresas americanas são as relações de externalização nearshore com uma entidade localizada mais perto de casa. Eis cinco dos melhores países para expandir o seu negócio actualmente.
A SERVIAP pode ajudar nas suas necessidades de expansão global. Contacte-nos hoje para saber como você pode expandir seus negócios com PEO em América do Sul e América Latina.
Expandir o seu negócio na Argentina
A Argentina é um país com um elevado nível de educação. O país está constantemente entre os mais instruídos de toda a América Latina e chegou mesmo a figurar na lista dos mais instruídos do mundo. Nos últimos anos, o país tem trabalhado arduamente para promover a educação, oferecendo ensino gratuito a todos. Parte deste enfoque na educação resultou no facto de uma grande parte da população falar inglês fluentemente. O inglês é ensinado às crianças desde tenra idade e a população instruída fala-o bem. Isto reduz as barreiras de comunicação típicas da externalização para um país estrangeiro.
A Argentina é também um país tecnologicamente avançado, com uma capital metropolitana em Buenos Aires, que alberga quase 45 milhões de pessoas. O país está na vanguarda das novas tecnologias, com muitas empresas emergentes de sucesso e excelentes trabalhadores no domínio das TI.
Tudo isto também se traduz numa significativa poupança de custos para as empresas americanas que externalizam para o país. O salário médio de um trabalhador na Argentina, por exemplo, é de $41.500 ARS por mês. Isto equivale a apenas cerca de 439 USD por mês, ou 5.268 USD anualmente.
Crescimento da sua empresa no Brasil
O Brasil é o país com mais engenheiros de software em toda a região sul-americana. O país está a registar um dos maiores crescimentos no sector das TI, rivalizando com países como a Rússia e a China.
O Brasil tem uma economia gigantesca. Ocupa o quinto lugar no mundo e o primeiro em toda a América do Sul. Algumas empresas da Fortune 500 até subcontratam o seu trabalho aqui, incluindo a HP e a IBM.
Os brasileiros têm também um elevado nível de educação, o que reduz as barreiras culturais e de comunicação que podem existir nas relações de externalização. Além disso, como está localizado em fusos horários semelhantes aos dos EUA, os obstáculos ao horário de trabalho são eliminados – em comparação com a terceirização para países asiáticos como a China e a Índia.
Globalização e negócios no Chile
O Chile pode ser um país pequeno em termos de população, mas está a prosperar. Conhecido por ser favorável às empresas, o país oferece muitos incentivos fiscais tanto para as empresas como para os particulares. De facto, muitas pessoas consideram que o Chile é o país mais pró-empresas de toda a América do Sul.
O Chile investiu fortemente nas suas infra-estruturas informáticas e na formação do seu pessoal. Os residentes falam bem inglês e estão a entrar cada vez mais nas áreas das TI e das tecnologias avançadas.
Outro factor importante que faz do Chile um dos melhores países para expandir um negócio é a sua estabilidade política. Normalmente, não tem de se preocupar com o facto de uma mudança na liderança do governo ter efeitos negativos na sua empresa. Este é um aspecto frequentemente esquecido, mas muito importante, da externalização.
O custo da contratação de trabalhadores chilenos é um pouco mais elevado do que noutros países da América do Sul, mas continua a ser muito acessível em comparação com os salários dos EUA. Por exemplo, um programador de software no Chile ganha em média 28 480 dólares por ano. Nos Estados Unidos, este mesmo trabalhador ganharia uma média de 74 532 dólares por ano.
Vantagens comerciais no México
O México é um óptimo país para expandir o seu negócio, graças à sua proximidade com os Estados Unidos. Como vizinho directo do sul, o México tem muitas vantagens em relação a outros países para a externalização.
Em primeiro lugar, as semelhanças culturais e linguísticas são um grande atractivo. Muitas pessoas que vivem no México estão muito familiarizadas com a cultura americana e vice-versa. Esta familiaridade é uma enorme vantagem no que diz respeito à comunicação e ao facto de todos estarem na mesma página enquanto trabalham para um objectivo comum.
A proximidade física também é benéfica se precisar de enviar artigos ou de se deslocar às instalações da sua empresa de subcontratação para efeitos de integração, formação ou reunião com representantes.
O México está também a melhorar as suas infra-estruturas educativas e tecnológicas. O país tem mais de 13 000 licenciados em informática por ano, o que o coloca em sexto lugar a nível mundial. Há também 120 universidades no país – e 65.000 estudantes se formam com um diploma de TI a cada ano.
As poupanças de custos também podem ser significativas quando se externaliza para o México. Os salários por hora na área das TI, por exemplo, podem variar entre 21 e 50 dólares no México. Na América, estas taxas variam entre $33 a $62 – empresas fornecedoras com uma poupança média de 16% a 50%, dependendo da posição particular.
Negócios e cultura no Peru
O Peru pode não ser um dos primeiros países que vem à sua mente para a externalização, mas deveria ser. Nos últimos 20 anos, o país aumentou o seu investimento em infra-estruturas tecnológicas e na educação em todo o país. Esta situação conduziu a uma economia em expansão com um forte crescimento do PIB durante mais de 10 anos.
O país é muito atractivo para a externalização graças à sua estabilidade política e financeira, à sua economia diversificada e à sua vontade de fazer progredir as pessoas e as empresas. O Peru oferece um ambiente favorável às empresas com uma vantagem adicional de poupança de custos. No sector das TI, um trabalhador peruano típico ganha 90.00 PEN (23.439 USD) por ano.
Expandir o seu negócio internacionalmente
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